美容室のスタッフ募集概要には、いろんな項目が載っている。

お給料、営業時間、お休み、保険、、、

まず給与がどのくらいもらえるのか気になるとこでしょう。

その次は、お休みはどのくらいあるのか？

保険関係はどんな感じか？

など、細かくチェックしていくかもしれませんね。

こういった募集に関する条件を確認することは、とても大切です。わかります。

今、新たに働く美容室を探している美容師さんは、たくさんの美容師求人募集ページをネットなどで調べていると思います。

それはもう、たくさん見たのではないですか？

いっぱいいっぱい見たんじゃないでしょうか？

見すぎてどこの美容室の何が良いのか、わからなくなっていませんか？

特に美容師アシスタントの方。

サロンの募集条件、

そんなにすごい差はなくないですか？

お給料で言えば1～2万くらいではないでしょうか？

もちろん1～2万でも金額的には大きな差だと思います。

でも、よく考えてください。

スタイリストになる前の給料が、あなたが美容師として本当に稼ぎ出すものですか？

違います。

アシスタント時代の給料で決めるのは、おすすめしません。

なにより、給与面でサロンを選ぶより、そのサロンで学べること、そのサロンで働いた時の自分の将来性などの方が大事。

なので美容室のスタッフ募集概要も大事だが、もっと美容師として自分が大事にしたい部分を忘れないようにしたらいいと思う。

※この記事の続編はこちら
→『美容師アシスタントは求人募集の給料ばかりをきにするべきではない』